11-26-2011, 09:47 AM
|
#3
|
نشيطة ومميّزة
بيانات اضافيه [
+
]
|
رقم العضوية : 24970
|
تاريخ التسجيل : Aug 2011
|
أخر زيارة : 02-19-2017 (01:19 AM)
|
المشاركات :
2,089 [
+
] |
التقييم : 91
|
|
لوني المفضل : Cadetblue
|
|
.,.
حُييت ..مهندسنا
موضوع حساس من كل الجوانب
وجود المرأة في بعض أماكن العمل لايُعتبر عار ولا فضيحة ولا جريمة
ويحق لها العمل باي مكان؟
وربما الكاشير مكان غير لائق او مناسب للمرأه ..
لكن ماتفعل ان لم تجد امامها سواه ؟
انا هنا لا اتكلم عن نفسي ربما لست بحاجه ولله الحمد
ولكنى انظر لمن أجبرها الزمن لــ تحمّل المسئوليه ..!
لمن تعول اسره ../ تربى ايتام ودخل الضمان لايكفها
هي .. لاتريد غير العمل الشريف بغض النظر عن السلبيات التى بمقدورها تخطيها
أرى إن عمل المرأة الشريف أفضل من جلوسها لسؤال الناس عند أبواب المساجد
ولا ادعوا للأختلاط ولا لمزاحمة الرجال ولكن ؟؟
يبدو ان كلمة /اختلاط/ استغلت كثيرا في حرمان المرأه من حقوقها !!
ليكن هنااكـ حل اذن؟؟
اشار اخي ابو فهد بــ
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابوفهد العمري
نتمنا من الجهات المعنية في وزارة العمل ووزارة الشئون الاسلامية وهيئة الامر بالمعروف عن وزارة الداخليه
ان يجتمعوا ويضعوا ضوابط تضبط العمل ولا يتركونه عام ويقولون بضوابط الدين وضوابط المجتمع . طيب وبعدين ؟؟!!!!.
يجب ان يكون هناك اجتماع لهم ويضعون الشروط والضوابط الشرعية والاجتماعية ثم بعدها من اراد ان تعمل قريبته وفق هذه الشروط فتعمل ومن لم يرد فله ذلك .
.
|
واقول ياليت ....
شكراً مهندسنا
تحيتي ,
وسلم فكركـ
|
|
❤️
لَمْلِمْ شتَاتْ أَرواحنـآ يـــ الله ...
|