اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سيد الموقف يعطيك العافية يوسف بالفعل هذا موجود للأسف لكن من تجربة وجدت أن الحل الأمثل لكل ذلك هو المناصحة والمناصحة فقط فلا يحل ذلك بالقرارات الادارية بل بالنصيحة كما شاهدت وجربت كل التقدير على الطرح الراقي

سيد الموقف

حياك الله يالغالي
واشكر لك جميل مداخلتك
ونحن نطلب الحلول كيفما كانت
سواء بالمناصحة أو بضبطهم سلوكياً
والمناصحة بالفعل هي الأفضل لهم لأنها الحل الأنسب الذي يعيدهم إلى جادة الصواب

تقديري واحترامي لسموكم الكريم ..