سؤال ياوزارة التربية والتعليم

[هند آل فاضل]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

لو أن شخص ما يدرس مجالين وكان لا إفراط ولاتفريط فيهم معتدل العطاء في كلا المجالين هل في ذلك ضرر على أحد ...؟؟؟

- لو أن شخص يدرس دورات ويعمل في عمله هل في ذلك ضرر ام أرتقاء بالشخص وأرتقاء في علمه

- لو أن شخص أراد أن يغنم الوقت فيدرس مثلا مساء ويدرس صباح هل كان في ذلك ضرر أم أرتقاء..؟؟


خلاص الأمر لماذا ياوزارة التربية والتعليم تلغين شهادات تطوير المرء لنفس ولدراسته ولجهة عمله..؟

تطالب وزارة التربية والتعليم أن نكون ذوي خبرة وممن يملك شهادات الدورات

فلو عملنا مدرسات في القطاع الخاص حتى نجني شهادت الخبرة يبقى علينا شهادات الحاسب والإنجليزي والتربية الخاصة وووالخ ..

فعندما مثلا نكون موظفين وندرس الدورات ونسجل في الديوان يرفض الديوان أن يقبل جميع الشهادات بحجة
تعارض التاريخ والوقت

عجبي ماشأنهم طالما أننا نعمل على تطوير أنفسنا بحيث لاضرر هناك

ماضرهم لو أننا جلبنا شهادات خبرة وشهادت حاسب وشهادت تربية خاصة وووالخ

لدينا الصباح مثلا عمل والعصر دورة والمغرب دورة مالذي ضرهم في عدم قبول تلك الشهادات

منتهى الظلم ولايوجد أي مبرر في عدم قبول ذلك
إن كنت لا أفهم السبب فليفهمني أحدكم........................؟؟!!!!

[ابوفهد العمري]

يا هند ال فاضل

اشكرك على المواضيع القيمة والتي تمس حياة المواطن وان شخصيا احب اشارك في هذه المواضيع وابدي رايي فيها فاقول :

الدولة حفظها الله تحب ان يكون الشعب شعب مثقف وواعي ومدرك ولكن للاسف يوجد في الاداراة الحكوميه اناس بلاهم الله بالفساد في انفسهم وفي اعمالهم وهم ولله الحمد قلة ولكنهم على راس الهرم الاداري ويحسب احدهم اذا اخذ المنصب انه ملك له ويخاف ان ياتي من هو افضل منه فياخذه منه ولذلك لايحبون تطوير الذات لانهم عاجزون عن ذلك ولايحبون غيرهم يتطور لانهم خائفون منه 0ولاننا ابتلينا بسؤ الاختيار في من يتولى المناصب ويتم تسليمها لمن انهى المدة ويريد ان يترقى بغض النظر عن هل هو كفؤ ام لا فترى من انهى المدة من وزارة ويوجد شاغر في وزارة اخرى لم يعمل بها ولم يعرف عنها اي شيء حتى موقعها ما يعرفه يتم تثبيته على الوظيفه للترقية فقط وليس للكفاءة والتي هي اخر شيء يفكر فيها المسئول وانما حسب الواسطة 00 واحب ان اضيف انه لايمكن ان نتطور ونحن بهذا الشكل ولن تجدي اجابة من مسئول ابدا لان فاقد الشيء لايعطيه وسلامتك0

[هند آل فاضل]

يا هند ال فاضل

اشكرك على المواضيع القيمة والتي تمس حياة المواطن وان شخصيا احب اشارك في هذه المواضيع وابدي رايي فيها فاقول :

الدولة حفظها الله تحب ان يكون الشعب شعب مثقف وواعي ومدرك ولكن للاسف يوجد في الاداراة الحكوميه اناس بلاهم الله بالفساد في انفسهم وفي اعمالهم وهم ولله الحمد قلة ولكنهم على راس الهرم الاداري ويحسب احدهم اذا اخذ المنصب انه ملك له ويخاف ان ياتي من هو افضل منه فياخذه منه ولذلك لايحبون تطوير الذات لانهم عاجزون عن ذلك ولايحبون غيرهم يتطور لانهم خائفون منه 0ولاننا ابتلينا بسؤ الاختيار في من يتولى المناصب ويتم تسليمها لمن انهى المدة ويريد ان يترقى بغض النظر عن هل هو كفؤ ام لا فترى من انهى المدة من وزارة ويوجد شاغر في وزارة اخرى لم يعمل بها ولم يعرف عنها اي شيء حتى موقعها ما يعرفه يتم تثبيته على الوظيفه للترقية فقط وليس للكفاءة والتي هي اخر شيء يفكر فيها المسئول وانما حسب الواسطة 00 واحب ان اضيف انه لايمكن ان نتطور ونحن بهذا الشكل ولن تجدي اجابة من مسئول ابدا لان فاقد الشيء لايعطيه وسلامتك0
ماأقدر أقول إلا والله قهر

اشكرك على صراحت الرأي
هذا اللي حاصل
بارك الله فيك

تقديري