![]() |
|
|
التسجيل | التعليمـــات | التقويم | مشاركات اليوم | البحث |
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
|
||||||||
|
||||||||
![]() إعتصام الأطباء في مستشفى الملك فيصل التخصصي بالرياض ![]() 11-21-1432 06:29 صحيفة المدا : شهد محيط مستشفى الملك فيصل التخصصي في الرياض، اليوم، تجمعا لعددٍ من موظفيه، احتجاجاً على الكادر الصحي الخاص بالسعوديين، والذي كان قد أُقرّ قبل أسبوعين، ويتساوى فيه موظفو المستشفى مع منسوبي مستشفيات وزارة الصحة، كما أنه ألغى بدلات السكن، والمواصلات. وأكد مصدر في مستشفى الملك فيصل التخصصي في الرياض أن الاعتصام الذي قامت به مجموعة من الأطباء والفنيين السعوديين قد انتهى بعد ساعتين، وشهد مداولات عديدة بين قياديين ومسؤولين مع أعضاء الكادر الصحي، قبل أن تتدخل فرق الأمن الخاصة بالمستشفى وتعيد الأمور لطبيعتها سلمياً. وبيّن المصدر أن قيادات عليا في المستشفى نجحت في إقناع الأطباء وأعضاء في الكادر الصحي بالعودة لعملهم وإعادة النقاش في الموضوع الذي تضرروا منه. فيما قال أطباء ناشطون على مواقع التواصل الاجتماعي " فيس بوك وتويتر" وبعض المنتديات، " بالنسبة للموظفين الحاليين سيتم تثبيت الرواتب (بدون زيادة سنوية) لعدد من السنين حتى يصل للراتب الموازي له في الوزارة تصل الى ١٠ سنين، وأضافوا: أما المبتعثين من المستشفى سيوظفوا من اول السلم (يعني سيقل راتبهم عن المستحق بحوالي ٦٠٪) وهم يعتبروا اكبر الخاسرين، وللاسف ليس باستطاعتهم الاستقالة لانهم وقعوا قبل البعثة بالعمل بالمستشفى لعدد سنين موازية لفترة الابتعاث اما الاجانب والاداريين فلن يتغير شئ من رواتبهم وفي مقدمتهم د. قاسم القصبي المدير التنفيذي للمستشفى". وأضاف الأطباء " للأسف القرار واضح به استهداف كيان مستشفيات الملك فيصل التخصصي من قبل وزير الصحة عبدالله الربيعة بسبب حقده الدفين منذ زمن وطول فترة تواجده بمستشفيات الحرس". وكانت إدارة المستشفى أصدرت قراراً يبدأ تطبيقه من الشهر الحالي يقضي بتسكين رواتب الكادر الصحي ومساواتهم بسلم رواتب وزارة الصحة، واستثنى القرار جميع الأجانب ويطبق فقط على السعوديين، ما أوجد بوناً شاسعاً بين رواتب السعوديين والأجانب الذين يعملون في التخصص والمهنة أنفسهما، في حين ألغى القرار بدلي السكن والمواصلات. ويقضي القرار أيضاً بتخيير موظفي الكادر الصحي، إما بالبقاء على الراتب نفسه حتى وصوله إلى الدرجة الجديدة في السلم الجديد واستفادته من العلاوات والزيادات خلالها، أو أن يخصم من راتبه وفقاً للسلم الجديد، ويحق له حينها العلاوات والزيادات السنوية، كما نص القرار أيضاً على إلغاء "البونص" السنوي لجميع موظفي الكادر الصحي. . ![]() إضغط على الصورة لمشاهدة الحجم الكامل إضغط على الصورة لمشاهدة الحجم الكامل إضغط على الصورة لمشاهدة الحجم الكامل
![]() |
![]() |
#2 |
![]() ![]() |
![]()
لا حول ولا قوة الا بالله
ضرر هذه المشكله يطول المرضى والمراجعين في حال استمر الاعتصام واهمال المرضى نسئل الله أن يصلح الشان وينهي هذا اللخلاف على خير وتعود المياه الى مجاريها |
![]() ![]() ![]() |
![]() |
#3 |
مراقب
![]() ![]() |
![]()
برق الشوق..الله يعطيك العافية وكلامك والله سليم وخاصه انهم سعوديين فقط
والاجانب تركهم وهــذا خطأ في حق الا طباء |
![]() ![]() |
![]() |
#4 |
مستشار إلمدير العام
![]() ![]() |
![]()
السياسات والقرارات الارتجاليه والتلاعب بحقوق البشر يمكن ان تولد اكبر من ذلك وياخوفي تنتقل الى ساحات الجامعات ثم حلها يا من حاسها .
يجب ان لايتخذ اي قرار الا بعد دراسة متأنية وعرضه على مجلس الشورى واستصدار اوامر ملكية فيه اما يرفع الوزير ويتخذ القرار فهنا المشكلة ومثل هذه الاجراءات اعتقد ولّى وقتها زمان . الله يستر ويكفينا شر كل شر . |
![]() ![]() ![]() |
![]() |
#5 |
مراقب
![]() ![]() |
![]()
ابوفهد العمري.. تسلم وتــدوم يا الغالي على هــذه المداخله الكريمه
المصيبه المرضى هم من يتعرضون للضرر والله يستر |
![]() ![]() |
![]() |
#6 |
مستشار إلمدير العام
![]() ![]() |
![]()
يعطيك العافية
بن ظافر و الله يستر من ذا القرارات كل يوم قرار جديد ولا ندري وش التاليه تحيتي لك |
![]() ![]() |
![]() |
مواقع النشر (المفضلة) |
الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
![]() |
||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
الولاده في مستشفى التخصصي قسم التشريفات | آل غيهب | الصور والأفلام والفلاش | 23 | 10-27-2009 04:57 PM |
وظائف شاغرة بمستشفى الملك خالد التخصصي للعيون | آل غيهب | التوظيف والخدمات العامة | 3 | 09-16-2009 02:45 AM |
مولودة لم يتعد عمرها ثلاثة أيام أدهشة الأطباء في مستشفى ابها(صورة) | أبو مانع | مواضيع الحوار والنقاش | 12 | 09-04-2006 04:31 AM |
قصتي مع فتاة في مستشفى بالرياض | معانق الغيم | منتدى القصص والروايات | 3 | 04-07-2005 06:54 PM |